Quintecia s'engage contre la discrimination.
30 Novembre 2007
Le 29 novembre dernier, Quintecia ainsi que 90 autres intermédiaires de l'emploi (l’ANPE, l’APEC, le PRISME, le SYNTEC, mais aussi des cabinets de recrutement et des entreprises de travail temporaire) ont signé, auprès de la Haute Autorité de Lutte contre les Discriminations et pour l'Egalité, un engagement collectif consistant à refuser toute demande à caractère discriminatoire.
Les signataires ont convenu de s'engager auprès de la HALDE pour poursuivre un travail de transparence dans leurs pratiques professionnelles, que ce soit auprès de l'entreprise cliente, ou bien auprès des candidats, suceptibles d'être victimes de discrimination.
Les signataires ont pour devoir de développer des actions de prévention des discriminations, et ce dans un champ le plus large possible, c'est à dire auprès des candidats à l'emploi, des recruteurs mais aussi auprès de leurs propres salariés.
Pour veiller au contrôle de ces actions, la HALDE a mis en place un comité d'éthique, chargé du suivi des actions de prévention.
Enfin, pour mener à bien ce contrôle entre les différentes parties, les signataires présenteront annuellement un bilan des actions engagées auprès de leurs partenaires, dans le but de réduire les discriminations et de promouvoir l'égalité des chances dans l'accès à l'emploi.
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